吃过饭之后,我就在小饭馆的棚子下坐着;感觉西北的昼夜温差有点大,晚上很冷,白天很热;饭馆周围因为卫生条件有限,竟然都引来了苍蝇。
饭馆老板为了能让客人,用餐的时候舒服点儿,便从里屋搬来了两台落地扇,架在棚子两侧吹着风。
后来我迷迷糊糊都快睡了,不知谁喊了一句:“招工了!速速到厂里集合。”
这一刻,大街上的那些人,几乎跟打仗似的,拼了命地就朝厂区东门里涌进。
我犯不上跟他们抢,既然是招工,那肯定就有条件限制;并不是说谁跑在前头,谁就能被录取。
待到人都进的差不多了,我才慢慢悠悠走进去;歌德工厂的面积不小,可能是运用了国外的设计规划吧,厂区周围的绿化带特别多,看上去挺漂亮的。
而前来应聘的人群,少说得有100多号,全挤在了一辆运输车前。
有个负责招工的领导,站在车斗里,手持大喇叭,对着人群嚷嚷道:“不要挤、不要闹!凡符合条件的,今天都能留下;大家先听第一条:本次分拣工招聘,只收桐城当地户口的员工。如果是外地来的,那就不好意思了,你们还是另谋高就吧。”
此话一出,现场顿时喧嚣了起来;好多外地人都不愿意,说他们搞地域歧视。但嚷嚷归嚷嚷,人家不收你,你也没办法,毕竟公司是人家的。
而仅仅这一条,一下子就刷掉了一半多的应聘者;当时我也颓丧地叹了口气,转身就要朝外走;可没走出两步,我脑门儿突然一亮:对啊,我现在可是赵阳,我家住在桐城万谷县,我也是当地人啊?!
于是我赶紧掉头,又走了回去;那个招工的领导继续又说:“近视眼、老花眼不收,年龄低于18周岁,高于30周岁的不收;符合条件的留下,不符合的就走吧。”
这个条件没毛病,分拣工靠得就是眼力价,而且厂子里干活,基本都挑年轻力壮的;因此这一条下来,人群瞬间又少了一半;还剩下30多个人。
“咱们这个工作是两班倒,不能吃苦、不能熬夜的,也可以离开了。”那人继续又说。
听到这话后,还真有几个小年轻,觉得熬夜太辛苦,满脸不爽地甩着胳膊,骂骂咧咧就出了厂区。
可本次只招20人,眼前依然有30多号人;最后招工领导没办法,便端着喇叭说:“先登记吧,学历高的留下,学历低的,那就不好意思了。”
此话一出,有些人站在原地犹豫,有些人则快步走到招工领导的车前,填起了个人信息。
轮到我的时候,我看到前面那些人的资料,学历最高的也就高中;当我把大学本科学历,往上填写的时候,招工领导当时吓了一大跳!
“哪儿来的捣蛋鬼?你怎么不填自己是博士?没文化就赶紧滚蛋,还大
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