第82章会错意思
何鹿鸣去挨个通知常委们下午三点钟到县委小会议开会。洪显国沉吟了一下,又交代李成江道:“你给王天放打个电话,让他过来一趟。”
李成江离开回到隔壁办公室拨打了王天放办公室的电话:“王局长吗?你过来县委一下,洪书记要见你。什么事情?呵呵,我怎么会知道?好了,你抓紧时间!”
放下电话,李成江摇了摇头,下面这些部委办局的头头脑脑们,每个人都想从他这里套一点有用的信息。这些人也不想一想,可能吗?如果他真的大嘴巴,洪书记还会用他吗?
工夫不大,王天放赶到了县委书记办公室,由于爬楼梯速度太快,他竟然有些微微喘息。
其实也并不怪王天放心情激动,虽然他是规划局局长,但是也不是经常有机会见县委一把手的。那么多部委办局的头头脑脑,再加上下面的乡镇党政一把手,天天挤破了脑袋,在洪书记会客室排着队等着汇报工作,但是即使这样,也不一定能够排得上队,必须脸皮够厚,见缝插针,才有机会争取到向一把手汇报工作的机会。
不是体制中的人,对这种情况可能不了解。认为这些人好歹也都是各单位、各部门的一把手,都是手握重权,在本单位、本部门都是一言九鼎似的人物,干嘛要削尖脑袋争着向县委书记汇报工作呢?只要踏踏实实的在本单位本部门把工作搞好,还怕县委书记、记不住你?
其实这样的想法也只有在非体制内的人才会有,对于体制内的人,他们是绝对不会有这样的想法。在体制内,只会埋头苦干,不会向领导汇报工作的人是绝对不可能获得领导赏识的。这倒不是说领导都有什么偏见,而是领导实在是事情太多了,怎么可能面面俱到,你不向领导汇报工作,领导又怎么知道你干了些什么,做出了一些什么成绩呢?
会哭的孩子有奶吃!
其实哭不哭倒是不重要,重要的是你要发出声音,让上级领导注意到你的存在。这样你才可能获得领导的赏识,获得提拔重用的机会。
王天放来到县委书记办公室门口,里面的会客室已经坐了十几个人,个个夹着公文包,拿着材料,正襟危坐,等着向一把手汇报工作。还有几个正堆着笑脸跟坐在办公桌后面的李成江攀谈,能够跟书记身边的人套上近乎,本身也是一种资源啊。
见王天放进来,李成江站起来说道:“王局长,先坐一下,里面还有人。”
其他人脸上都露出羡慕的神情,他们在这里排队等着见洪书记一面,而看样子王天放竟然是洪书记召见过来的,这其中的冷热滋味可想而知。
王天放笑着凑过去,在李成江身边坐下,眼睛却不停地睃着里间办公室的门。心中琢磨着,洪书记今天把他叫
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